Coaching

Erreichen Sie Ihre Ziele mit neurowissenschaftlich fundiertem Coaching

WARUM COACHING?

Fragen Sie sich, warum es Ihnen manchmal an Klarheit oder Motivation fehlt? Oder haben Sie vielleicht manchmal das Gefühl, dass Sie etwas verpassen? Vor allem angesichts von Veränderungen oder Unterbrechungen werden diese Fragen immer lauter gestellt.

Niemand kennt alle Antworten, und ein Teil des Lebens ist die Fähigkeit, sich auf intelligente Weise an unsere Umwelt anzupassen, und hier kann Coaching ein sehr nützlicher Partner in diesem Prozess sein.

Ich glaube an das Coaching, weil es:

gibt Ihnen die Möglichkeit, Ressourcen anzuzapfen, die bereits in Ihnen vorhanden sind, um Ihre Ziele effektiver zu erreichen.
ermöglicht es Ihnen, objektiver und weniger voreingenommen zu sein.
leitet Sie an, klare Ziele zu setzen und Veränderungen in einem strukturierten Prozess zu unterstützen.

WIE ICH ARBEITE

Im Coaching verwende ich gerne einen ganzheitlichen Ansatz: Wir betrachten nicht nur die kognitive Seite, sondern auch andere Komponenten wie die emotional Komponente oder Gesundheitsaspekt.

Ich bin ein einfühlsamer Coach, der gut zuhören kann und über ein breites Repertoire an Instrumenten verfügt. Daher können wir je nach Ihrer Situation das Beste für Sie auswählen.

WIE ES FUNKTIONIERT

Die Gestaltung des Coaching-Prozesses folgt einem "gehirngerechten" Weg. Auf diese Weise ist das Lernen, die Schaffung von Gewohnheiten und die Veränderung effektiver und nachhaltiger. Der Grund dafür ist, dass dieser Weg der Art und Weise entspricht, wie unser Gehirn Ziele, Motivation oder Veränderungen verarbeitet.

Je nach Ihrer spezifischen Situation legen wir fest, wie wir zusammenarbeiten werden.

Danach klären wir Ihre Ziele und wie wir im Prozess vorankommen wollen, z. B. im Umgang mit Widerständen oder Hindernissen.

Wer ist förderfähig?

Personen, die persönliche oder berufliche Herausforderungen durchlaufen und bereit für eine Veränderung sind

Fachleute, Führungskräfte und Manager, die für Veränderungsprozesse in ihren Organisationen verantwortlich sind

PERSÖNLICHES COACHING

WIRKSAM, NACHHALTIG, EINFÜHLSAM

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Inhalt

Zielfindung, Aktionsplanung und Entwicklung
Gewohnheiten und Verantwortungsinstrumente für einen nachhaltigen Wandel
Individualisierte professionelle Bewertung

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Lieferung

3- und 6-Monats-Programme
Wöchentliche oder zweiwöchentliche Sitzungen in Ihrem Tempo, virtuell.

Unterstützung

Unterstützung per E-Mail, Messenger oder Telefon nach Bedarf (bis zu 1 Stunde/Monat).
Coaching auf Englisch, Deutsch oder Spanisch

"Tie wissenschaftliche Grundlage, die Anwendbarkeit - essentiell in einem geschäftigen Leben - und die ruhige und einfühlsame Anleitung von Maria Luisa Maria Luisa hat mich dazu gebracht, mich vollständig auf den Prozess einzulassen.

Meine Veränderung hat dazu geführt, dass ich in schwierigen und dringenden Situationen effektiver kommunizieren und Entscheidungen treffen kann, was ein wesentlicher Aspekt ist, wenn man ein Team leitet oder mit einer großen Gruppe von Interessengruppen interagiert, während man an dringenden und schwierigen Aufgaben arbeitet.

Ich würde anderen Fachleuten, Teamleitern und Managern empfehlen, sich die Zeit zu nehmen, mit Maria Luisa zu arbeiten. Was auch immer Ihr Schwerpunkt sein mag, es hat sich gelohnt."

Dr. Alessia Orlandi

Leiter der Abteilung Strategische Initiativen und BD Enablers

Fresenius Medical Care

"Maria Luisa ist eine großartige Zuhörerin, die das Wort zum richtigen Zeitpunkt ergreift und einen sehr lösungsorientiert durch das Programm und die Techniken führt:

Ich habe die erste Sitzung mit ihr sehr inspiriert verlassen, und nach einer zweiten Sitzung konnte ich die Werkzeuge bereits selbst anwenden."

Bodo Sterzinger

Vizepräsident Gruppencontrolling & Planung, Messer Gruppe

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Neurowissenschaft des Wandels

Psychologische Sicherheit

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